Statutair ambtenaar loopbaanonderbreking. Aanvraag voor c ontractuelen Vanaf de eerste dag van de tewerkstelling kan je als contractueel personeelslid een aanvraag voor loopbaanonderbreking voor medische redenen indienen. Afhankelijk van de dienst en de organisatie waarvan u deel uitmaakt, kan die termijn korter zijn. Daarbovenop bestaat de mogelijkheid om een loopbaanonderbreking te nemen om een zwaar ziek gezins- of familielid te verzorgen, naar aanleiding van een geboorte, adoptie of plaatsing (ouderschap) en voor Merendeel onderbrekingsuitkeringen naar vrouwen. Doel. Dan heb je recht op het kapitaal aan ziekteverlof dat je als voormalig statutair ambtenaar hebt opgebouwd en er wordt verder gewerkt met je persoonlijk dossier op het vlak van ziektekapitaal. Lees er meer over in ons Je mag de onderbrekingsuitkeringen voor tijdskrediet cumuleren met een zelfstandige activiteit gedurende: 12 maanden als je je prestaties volledig onderbreekt EN. Je bent statutair ambtenaar bij het opnemen van de managementfunctie. Welke vormen van gedeeltelijke loopbaanonderbreking kunt u nemen? Als voltijds ambtenaar kunt u in theorie uw prestaties verminderen: met 1/5; met 1/4; met 1/3; met 1/2. Het kan bijvoorbeeld gaan over een 2de betaalde baan of een eigen bedrijf. In het WSE-loket kunt u nakijken op hoeveel maanden Vlaams zorgkrediet u nog recht hebt. Op het einde van de elektronische werknemersaanvraag worden alle meegedeelde gegevens opgeslagen in een algemeen pdf-document dat dient als ontvangstbevestiging. Jan 1, 2020 · Ambtenaren krijgen een minimumpensioen als ze minstens 20 jaar als statutair ambtenaar aan de slag waren. Per gewerkte maand, krijg je bijkomende vakantiedagen die je tijdens datzelfde jaar kunt opnemen. Het betreft: perioden van volledige of gedeeltelijke Als je buiten deze vakantiedagen afwezig wil of moet zijn van je werk, kan je daarvoor verlof aanvragen. De specifieke vormen van ambtshalve verlies van de statutaire hoedanigheid Jun 21, 2023 · Je mag wel (tijdelijk) bij een andere werkgever in dienst zijn, maar je mag geen activiteiten van oneerlijke concurrentie doen. Ongeacht de manier waarop je je prestaties vermindert, kan je maximaal drie maanden loopbaanonderbreking voor het verlenen van zorg of bijstand in één keer aanvragen. de ene week werk je enkel in de voormiddag, de andere in de namiddag. Cumulatie gaat over alle ‘nevenactiviteiten’ die je naast je werk bij de Vlaamse overheid doet. Wij gebruiken een aantal cookies die nodig zijn voor het goed functioneren van de website en de applicatie. Stap 3: berekening brutovakantiegeld bij volledige prestaties. Deze cookies dienen enkel voor de website, voor doeleinden zoals het gebruik van statistieken . Als werknemer of ambtenaar kan je loopbaanonderbreking of tijdskrediet opnemen. Voor erkend verlof krijg je een uitkering. Je bent minstens 55 jaar oud (voordien 50 jaar). Feb 1, 2023 · Zodoende voorziet het koninklijk besluit van 26 januari 2023 tot wijziging van diverse koninklijke besluiten inzake tijdskrediet, thematische verloven en loopbaanonderbreking nu in een reeks maatregelen op het vlak van de uitkeringen, die (behoudens uitzondering) van toepassing zijn op de aanvragen die bij de werkgever worden ingediend vanaf 1 De eerste 12 maanden van loopbaanonderbreking of van tijdskrediet zonder motief in voltijdse equivalenten worden niet aangerekend op het krediet. U vraagt medische bijstand voor de periode. Dankzij de zesde staatshervorming vallen de Vlaamse ambtenaren nu onder het zogeheten ‘zorgkrediet’. Daar ziet u hoeveel het resterende krediet bedraagt, opgesplitst naar het type onderbreking (voltijds, halftijds, 1/5). Je moet aan een leeftijds- en loopbaanvoorwaarde voldoen. Ook je engagement in een vereniging en vrijwilligerswerk worden als nevenactiviteiten Duur. Staat u in het onderwijs? Als statutair personeelslid moet u minstens 60% van een voltijdse functie uitoefenen. Meld u aan, klik op ‘Mijn lopende dossiers’ en open een dossier. Die verloven staan helemaal los van het recht op tijdskrediet, Vlaams zorgkrediet of loopbaanonderbreking. Zorgkrediet. Stap 1: berekening brutomaandwedde maart 2022 = 18 152,00 x 1,8114 : 12 = 2 740,04. Apr 24, 2023 · Hoe wordt mijn pensioenbedrag als ambtenaar berekend? Voor elk jaar dat u als vastbenoemd ambtenaar werkt, bouwt u pensioen op. Bij loopbaanonderbreking (64%) en thematische verloven (64%) lag het vrouwelijke overwicht nog iets hoger, bij tijdskrediet (51%) iets lager. Vanaf de eerste dag van de tewerkstelling kan je als contractueel personeelslid een aanvraag voor loopbaanonderbreking of vermindering van de arbeidsprestaties indienen. Voorbeeld 2 (augustus 2020) = € 1 093,61. Er bestaan evenwel enkele uitzonderingen wanneer de aanstelling als statutair ambtenaar eenzijdig door de overheid werd verbroken. Bepaalde werknemers hebben vanaf 55 jaar (in plaats van 60 jaar) recht op uitkeringen als ze 1/5 of ½ landingsbaan nemen. Aan de slag. Lees verder op deze webpagina tot wanneer je dit verlof kunt opnemen. Ook al heeft hij een loopbaan van 43 Specifiek verlof. Welkom op Break@Work! Via deze toepassing bereken je snel hoeveel tijdskrediet of loopbaanonderbreking je nog kan opnemen samen met het bedrag van je uitkering. Jan 18, 2013 · In de publieke en de private sector gelden verschillende vakantieregelingen. 24 maanden als je je prestaties gedeeltelijk onderbreekt tot de helft of 60 maanden als je je prestaties gedeeltelijk onderbreekt met 1/5. Opmerking: De periodes van thematische verloven (ouderschapsverlof, medische bijstand, palliatieve zorgen en verlof voor mantelzorg) worden nooit afgetrokken van de maximumduur van het tijdskrediet. Loopbaanonderbreking voor palliatieve zorgen. Aanvragen van een ouderschapsverlof. S. Terwijl werknemers in de privésector via tijdskrediet hun werk 1/5, halftijds of zelfs volledig even kunnen onderbreken, kunnen federale ambtenaren dat doen via het systeem van de May 25, 2022 · Werknemer, statutair of contractueel ambtenaar: dit maakt het verschil bij ziekte of ontslag én op je rekening Jobat Wie werkt, kan dat doen onder verschillende statuten. Je moet een selectieprocedure doorlopen en slagen voor verschillende proeven om voor een statutaire aanstelling in aanmerking te komen. Ze kunnen ook een statutair ambtenaar vervangen. Vroeger bestonden de regels van de loopbaanonderbreking voor de gehele ‘openbare’ sector. Als statutair kan je het verlof voortijdig stopzetten met een opzegperiode van twee maanden, Ook hier aanvaardt je organisatie soms andere termijnen. 103 kunnen de werknemers tijdskrediet landingsbaan nemen vanaf 55 jaar. Dan moet u voor minstens 50% tewerkgesteld zijn en moet uw activiteit ten minste over 8 maanden of 200 dagen lopen. Je hebt daarnaast ook nog recht op 60 maanden deeltijdse loopbaanonderbreking en op de 3 specifieke vormen van loopbaanonderbreking (medische bijstand, ouderschapsverlof, palliatieve zorgen). Belangrijke nota Een tevredenheidspercentage van meer dan 95% voor de online dienst "Loopbaanonderbreking en Loopbaanonderbreking 50+ en 55+ (uitdovend) Loopbaanonderbreking - ouderschapsverlof. Als federaal personeelslid kan je je loopbaan onderbreken. Coronavirus Covid-19 Specifieke regelgeving die tijdens het verloop van de pandemie werd opgesteld en nog In de volksmond wordt een ‘ambtenaar’ vaak beschouwd als de persoon die in dienst staat van een overheid . Na de eerste aanvraag van een maand, kan het palliatief verlof indien nodig worden verlengd. Het minimumpensioen bedraagt 1. Voorbeelden. "Leerkrachten zijn ambtenaar zolang ze voor een publieke school werken. Diensten die meetellen voor uw pensioen noemen we ‘aanneembare diensten’. Je neemt dan een "gewone" loopbaanonderbreking. Op een bepaald moment wil je misschien vrijwillig je functie verlaten. 15 uur, en vanaf 16. Je hebt minstens 1 kind jonger dan 12 jaar (of 21 jaar als het kind een handicap heeft). Als je een statutair personeelslid bent, dan ben je vast benoemd. Hiervan worden 12 maanden ambtshalve gevalideerd voor de berekening van het pensioen. Maar let op: de uitkering kan maximum 12 maanden gecombineerd worden met de zelfstandige activiteit. Bij de onlinedienst 'Dossier loopbaanonderbreking en tijdskrediet' kun je je RVA-dossier raadplegen, een aanvraag doen of je gegevens Het statutair personeelslid kan zijn lijnmanager verzoeken om de opruststelling met zes maanden uit te stellen. Die duur is dezelfde in geval van een volledige onderbreking als in geval van een gedeeltelijke onderbreking, tot een halftijdse of met een vijfde. Je kan tijdens je loopbaan 60 maanden voltijdse loopbaanonderbreking nemen. Dat mag enkel als je je zelfstandige Apr 4, 2024 · tijdskrediet, ouderschapsverlof, verlof voor medische bijstand of palliatieve zorgen. Je bent vastbenoemd. Het tijdskrediet type “landingsbaan” is een vorm van loopbaanonderbreking waarbij de werknemer vanaf een bepaalde leeftijd zijn carrière-vliegtuig vreedzaam richting pensioen-terminal kan besturen. Naast hun jaarlijkse vakantie en mogelijkheden voor loopbaanonderbreking of tijdskrediet hebben werknemers en ambtenaren recht op een paar bijzondere verloven. Je bent geen statutair ambtenaar bij het opnemen van de managementfunctie. Geboortedatum. Bij een overstap van de privé- naar de overheidssector is er geen Werknemers kunnen hun eigen deel aanvullen via de online toepassing voor burgers “Dossier Loopbaanonderbreking en tijdskrediet ”, na identificatie via e-ID of itsme®. Voorbeeld: Je wordt op 8 november 2018 60 jaar, dan heb je vanaf 1 januari 2018 recht op 30 dagen vakantieverlof. De ontslagstelsels voor statutaire en contractuele personeelsleden worden gelijkgeschakeld vanaf 1 oktober 2023. Dat aantal stijgt in functie van uw leeftijd tot maximaal 33 dagen op het einde van uw loopbaan. Meer informatie over de verschillende vormen van loopbaanonderbreking en tijdskrediet vindt u op de Apr 19, 2021 · De maatregel die de werknemer met loopbaanonderbreking toestaat om bij een andere werkgever te werken die behoort tot de zorg- en onderwijssector of die een instelling/centrum exploiteert dat belast is met contactopsporing, wordt verlengd tot 30 juni 2021. Nieuw : Ontvang een attest voor je werkgever in je eBox. In dien u die minimumduur niet respecteert, is het mogelijk dat u de reeds ontvangen uitkerin gen moet terugbetalen. Om een loopbaanonderbreking 55+ met 1/5 op te nemen, moet je aangesteld zijn voor een voltijdse betrekking. May 25, 2023 · Aanvraag van een loopbaanonderbreking in het kader van ouderschapsverlof. De absolute onverenigbaarheid zoals bepaald in artikel 437, eerste lid, 1° Ger. 00 uur mag je stoppen. In een aantal gevallen moet je het het openbaar ambt verlaten. Je verliest van ambtswege en zonder opzegging de hoedanigheid van rijksambtenaar en je kunt dus je functie niet langer uitoefenen: Er zijn nog andere, veeleer zeldzame situaties. Een contractuele ambtenaar is wel aan zijn werkgever verbonden door middel van een arbeidsovereenkomst van bepaalde of onbepaalde duur. Naast het tijdskrediet of het Vlaams zorgkrediet bestaan er ook verlofstelsels die gebonden zijn aan een specifieke reden. Dec 1, 2014 · Als statutair personeelslid kan dit voor jou interessant zijn: deeltijds werken vanaf je 50 of 55. De verloven zijn meestal beperkt in de tijd en je moet aan bepaalde voorwaarden voldoen om ze te kunnen opnemen. Uitzonderingen hierop: het recht op een pensioenbonus blijft gehandhaafd voor personeelsleden die vóór 1 december 2014. De contractuele personeelsleden. Deze maximumduur schuift mee op naargelang de opruststellingsdatum in de toekomst Mar 16, 2019 · Je bent ambtenaar. Als ambtenaar hebt u de uitdrukkelijke toestemming van uw werkgever nodig om een activiteit in bijberoep uit te oefenen. Feb 3, 2017 · Statutair of contractueel? Voor de aanvraag van een deeltijdse loopbaanonderbreking tot aan de pensioenleeftijd bestaan er enkele verschillen tussen statutaire ambtenaren en contractuele personeelsleden van de overheid. Een deeltijdse loopbaanonderbreking duurt minimum drie en maximum twaalf maanden. In principe moet je minstens één maand Laatste update : 1. Deze regel geldt eveneens voor een gedeeltelijke loopbaanonderbreking. Met zorgkrediet onderbreek je je loopbaan voltijds of deeltijds omwille van 1 van 5 motieven: zorg voor een kind tot en met 12 jaar, medische bijstand, palliatieve zorg, zorg voor een kind met een handicap, opleiding. Beide statuten starten met hetzelfde loon en krijgen om de paar jaar een loonsverhoging volgens de gekende salarisschalen. Toch zal je als statutair ambtenaar na verloop van tijd meer verdienen dan als contractueel. Om persoonlijke redenen kan je ook je prestaties verminderen of langdurig afwezig zijn. Ontslaggronden. De Pensioendienst berekent uw ambtenarenpensioen op basis van: uw referentiewedde; Mar 5, 2024 · De arbeidsprestaties als statutair ambtenaar in de publieke sector of in het onderwijs mogen evenmin in rekening worden genomen. Mar 16, 2021 · Om als ambtenaar recht te hebben op een minimumpensioen moet u minstens 20 jaar als statutair ambtenaar actief zijn geweest. Het gaat niet om de leeftijd die je op 1 januari hebt, maar om de leeftijd die je in de loop van een kalenderjaar bereikt. Door een job uit te oefenen die aansluit bij wat je zelf belangrijk vindt, je graag doet en goed kan, draag je bij aan je eigen welzijn en gezondheid. 12. . Dat zijn betaalde of onbetaalde activiteiten, ongeacht de vorm, omvang of duur. Om halftijdse loopbaanonderbreking 55+ op te nemen, moet je ten minste de helft van een volledige opdracht + 1 uur uitoefenen. Landingsbanen geven werknemers het recht hun arbeidsduur met 1/5 of tot een 1/2 te verminderen. Deze vorm van loopbaanonderbreking kan je niet worden geweigerd, zolang je aan de werkgever een attest voorlegt van de behandelend arts van de patiënt dat bewijst dat je bereid bent de medische bijstand te verlenen die nodig is voor diens herstel, bovenop de professionele bijstand die de patiënt daarnaast kan genieten (zie hierna de vraag over de aanvraagprocedure). De wet van 20 juli 1991 houdende sociale en diverse bepalingen (B. Al zal niet iedereen dat bedrag krijgen. Voor elk jaar dat u als vastbenoemd ambtenaar werkt, bouwt u pensioen op. Je hebt vanaf 1 augustus 2019 de mogelijkheid om het voltijds en het halftijds ouderschapsverlof in het kader van de loopbaanonderbreking, mits akkoord van de leidend ambtenaar of zijn afgevaardigde, voor kortere periodes op te nemen: Voltijds ouderschapsverlof kan in periode van een week of een veelvoud ervan worden genomen. Dit type van tijdskrediet biedt de werknemers die aan het einde van hun loopbaan zijn de mogelijkheid om hun prestaties te verminderen tot aan hun pensioen. Je kan een volledige loopbaanonderbreking voor ouderschap nemen voor een aaneengesloten periode van 4 maanden. De 1/5 loopbaanvermindering neem je normaal op in Onderwerping ontslagen ambtenaar. In veel Vlaamse overheidsdiensten bestaat de mogelijkheid van telewerk (thuis werken of in een satellietkantoor). Daarbovenop bestaat de mogelijkheid om een loopbaanonderbreking te nemen om een zwaar ziek gezins- of familielid te verzorgen, naar aanleiding van een geboorte, adoptie of plaatsing (ouderschap) en voor palliatieve Mar 5, 2024 · Het betreft een loopbaanonderbreking voorzien voor de zorg voor zwaar zieke leden van uw familie of uw gezin. Het pensioen kan ingaan op de eerste dag van de maand die volgt op je verjaardag. 2019. 25-05-23. Meer over zorgkrediet. Nov 19, 1998 · Statutairen - ontslag krijgen. Voor alle bijkomende vragen betreffende de gelijkstelling van de periodes van loopbaanonderbreking voor de toekenning van het pensioen, dienen de contractuele personeelsleden zich te wenden tot de Rijksdienst voor Pensioenen (RVP) Break@Work. Statutairen. Als je mandaathouder bent, kun je vragen dat je mandaat beëindigd wordt. Mandaathouders hebben geen recht op de gewone voltijdse en deeltijdse loopbaanonderbreking, ze hebben wel recht op de 3 thematische vormen. Kan interne communicatie over tuchtmaatregelen? Schorst een strafrechtelijke procedure de tuchtprocedure? Gebeurt de doorhaling van een tuchtstraf automatisch of moet het personeelslid hierom vragen? Verschil tussen schorsing in het belang van de dienst en tuchtschorsing? HR-professionals ontvangen wekelijks een . Loopbaanonderbreking. Pensioenbonus. Het aantal dagen ziekteverlof waarop je recht hebt, wordt verminderd met bepaalde niet-verrichte prestaties, bijvoorbeeld halftijdse vervroegde uittreding en verlof voor loopbaanonderbreking. thematische verloven ( ouderschapsverlof, verlof voor palliatieve zorg en verlof voor medische bijstand) in alle sectoren. Loopbaanonderbreking voor medische bijstand. Welke invloed heeft de loopbaanonderbreking op uw pensioen? A. Je werkt als federaal ambtenaar in statutair verband Je moet je ontslag vooraf per aangetekende brief betekenen aan de overheid waarvan je afhangt en haar akkoord verkrijgen. Vanaf de eerste dag van de tewerkstelling kan je als contractueel personeelslid een aanvraag voor loopbaanonderbreking voor medische redenen indienen. We gebruiken ook optionele cookies, die u kunt instellen. Onze website in een nieuw jasje! Ga naar de homepage van onze nieuwe website: Homepagina van RVA. Betreffende werknemers: Alle werknemers behalve deze van de autonome overheidsbedrijven. Onderbreking door zomervakantie, op voorwaarde dat: Mar 1, 2021 · Hoeveel dagen vakantie krijgt een ambtenaar? Ambtenaren hebben in principe recht op 26 vakantiedagen per jaar. Je bepaalt meestal zelf wanneer je werkdag start en eindigt. Verlof voor vorming. Syndicaal verlof Het vakbondsstatuut bepaalt dat je in bepaalde gevallen recht hebt op syndicaal verlof of dienstvrijstelling. Als statutair heb je recht om halftijds te werken vanaf 55 jaar tot aan de datum van je al dan niet vervroegd pensioen. U geniet deze sociale bescherming als u ziek wordt, ongeacht of u een statutaire of contractuele ambtenaar of mandaathouder bent. Statutairen en stagiairs. Deze maximumduur schuift mee op naargelang de opruststellingsdatum in de toekomst Een statutair militair in loopbaanonderbreking is nog steeds in dienst en blijft dus ambtenaar. De ambtenaar kan daar bovenop nog eens 48 maanden valideren door een persoonlijke bijdrage te betalen. ofwel aan de voorwaarden voldoen om Mar 5, 2024 · Het betreft een stelsel van gedeeltelijke onderbreking waarin u als statutair personeelslid jonger dan 55 jaar uw arbeidsprestaties tijdelijk kunt verminderen. Deze cookies kunt u niet weigeren. Kort samengevat: loopbaanonderbreking voor een andere job is in principe niet mogelijk. Daarvoor bestaan er verschillende formules, ook wel de thematische verloven genoemd. Onder voorwaarden keert de RVA namelijk nog steeds een onderbrekingsuitkering uit. Een overzicht van de mogelijkheden. Een statutair personeelslid heeft een jaarwedde van € 15 075,63. Vrijwillig vertrek. Je vindt meer informatie over de verschillende situaties in artikel 112 De duur van het verlof om medische bijstand. Apr 12, 2024 · Het loon. Andere veel gestelde vragen. Op het einde van je loopbaan kan je je arbeidsduur verminderen en dus minder gaan werken volgens dezelfde bepalingen als bij het gewone tijdskrediet. Voor de berekening van het pensioen voor de overheidssector worden de perioden van loopbaanonderbreking en een aantal andere perioden van afwezigheid enkel in aanmerking genomen voor een bepaald percentage van de werkelijk gepresteerde diensten. 30 uur en 9. Stap 2: berekening brutobedrag haard- of standplaatstoelage maart 2022 = 360,00 x 1,8114 : 12 = 54,34. In de overheidssector varieert het aantal vakantiedagen naargelang uw leeftijd. Tot 44 jaar heeft u recht op 26 vakantiedagen per jaar. Als de vacature - waarvoor je succesvol Thematische verloven. Bij ziekte wordt het loon voor 100% doorbetaald. De opeenvolgende periodes van de volledige loopbaanonderbreking duren minimum Mar 5, 2024 · Arbeidsdagen als statutair ambtenaar mogen ook niet worden meegerekend, tenzij in enkele uitzonderlijke gevallen. Daarna valt je uitkering weg en word je onvermijdelijk hoofdberoeper. Brutovakantiegeld bij volledige prestaties. Wel kan je loopbaanonderbreking, tijdskrediet of thematisch verlof combineren met een andere job als je die job al voordien deed. Alle arbeidsdagen in loondienst die voltijds werden gepresteerd, mogen worden meegerekend ten belope van maximum 312 dagen per jaar . tijdskrediet in de privésector. Het socialezekerheidsstelsel in het openbaar ambt werkt op basis van een soort 'potje' met ziektedagen. We onderscheiden de Loopbaanonderbreking. In de publieke sector worden vakantiedagen opgebouwd op basis van prestaties tijdens het lopende jaar. Meer informatie over dit onderwerp kan u terugvinden in het infoblad T18. Jan 30, 2017 · Voor werknemers bij de overheid wordt de loopbaanonderbreking gelijkgesteld met een gewerkte periode op voorwaarde dat de ambtenaar of het contractueel personeelslid voor die periode een onderbrekingsuitkering ontvangt van de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening (RVA). Per twaalf maanden dienstanciënniteit kan je maximum eenentwintig werkdagen ziekteverlof krijgen. Inderdaad, wat voor de mensen uit de eerste categorie een recht is, is voor die van de tweede categorie slechts een gunst. Er zijn 2 uitzonderingen: Als je al loopbaanonderbreking voor ouderschap opnam vóór 1 september 2012. Jan 1, 2020 · Als ambtenaar kunt u tijdelijk minder of zelfs een tijd volledig niet werken zonder dat dit invloed heeft op uw latere pensioen. Hij werkt in het stelsel van verminderde prestaties persoonlijke aangelegenheden 75% met bonus (80% betaald) Berekening brutomaandwedde augustus 2020: € 15 075,63 x 1,7410 x 80%. W. Je werkt halftijds: je werkt elke week 2,5 dagen. Feb 24, 2021 · Leraren hebben niet hetzelfde statuut als ambtenaren die werken voor de Vlaamse overheid. Werktijd De arbeids- en rusttijden van de federale personeelsleden zijn bepaald door de wet van 14 december 2000. De Vlaamse overheid werkt met glijdende werkuren. In 2023 ging 59% van het totaal aantal onderbrekingsuitkeringen naar vrouwen en 41% naar mannen. In overeenstemming met de bepalingen die de sociale partners hebben opgenomen in de cao nr. De wettelijke pensioenleeftijd is 65 jaar maar wordt vanaf 1 februari 2025 opgetrokken naar 66 jaar en vanaf 1 februari 2030 naar 67 jaar. Je oefent je ambt in hoofdambt uit. Dat geldt dus niet voor de vrije scholen", stelt professor arbeidsrecht De Becker. De beëindiging van het statutaire dienstverband verloopt dan volgens de regels van titel I, hoofdstuk IV, van de Arbeidsovereenkomstenwet. Niet enkel omdat de toepasselijke wetgeving potentieel verschillend of licht anders zal zijn voor bijvoorbeeld gemeentepersoneel, personeel van Loopbaan: minstens 25 jaar als loontrekkende (dus geen prestaties als zelfstandige, statutair ambtenaar in publieke sector of onderwijs en beroepsmilitair) Anciënniteit: minstens 24 maanden bij de werkgever op het ogenblik van de schriftelijke kennisgeving van de vraag om tijdskrediet; Tewerkstelling: Halftijds: voltijds of 3/4de Als statutair heb je recht om halftijds te werken vanaf 55 jaar tot aan de datum van je al dan niet vervroegd pensioen. Je neemt dan een ‘gewone’ loopbaanonderbreking. Federale Pensioendienst. Mar 7, 2012 · In geval van vrijwillig ontslag mag de ambtenaar slechts na een opzeggingstermijn van ten minste 30 kalenderdagen de dienst verlaten, tenzij in onderling akkoord tussen de betrokkene en de benoemende overheid de opzeggingstermijn ingekort wordt. Het systeem van de pensioenbonus werd afgeschaft sinds 01/01/2015. Bovendien is er een verschil tussen het gemeenschapsonderwijs en het vrije onderwijs. Werknemers die geconfronteerd worden met bepaalde situaties binnen hun gezin, met burgerlijke plichten of met een oproep door Justitie, kunnen gebruik maken van Afhankelijk van het motief en de gekozen vorm van onderbreking (voltijds, 1/2 of 1/5) is de minimumperiode van het tijdskrediet 1, 3 of 6 maanden. Verlof om cursussen te volgen en je voor te bereiden op Het contractueel personeelslid wordt statutair ambtenaar 40 Wat gebeurt er wanneer een contractueel personeelslid statutair ambtenaar wordt inzake de berekening van zijn pensioen tengevolge van het nemen van perioden van loopbaanonderbreking ? Vooraf moet hierbij duidelijk worden gesteld dat in de pensioenregeling van de overheidssector geen Jan 1, 2018 · Het aantal dagen van je jaarlijks vakantieverlof hangt af van je leeftijd. Het palliatief verlof. Ga daarna vanuit Break@work rechtstreeks naar 'Dossier loopbaanonderbreking en tijdskrediet' om je aanvraag in te dienen. Per aanvraag bedraagt de minimum duur 1 maand en de maximumduur 3 maanden. Dit komt doordat statutairen sneller in een hogere salarisschaal terechtkomen dan contractuelen waardoor ze op het einde Wanneer je als werknemer of ambtenaar in dienst bent en je bijberoep met een al dan niet gedeeltelijke loopbaanonderbreking wil uitbreiden, kan je daarvoor steun ontvangen van de RVA. Vlaams opleidingsverlof: administratief, technisch of werkliedenpersoneel vrij onderwijs. Voor de rest vind ik hierin niets terug betreffende ziekte, dus ik vermoed dat dit geen verschil Mar 5, 2024 · Per aanvraag kan je het palliatief verlof verkrijgen voor een duur van een maand. Je kan bijvoorbeeld kiezen voor een vierdagenweek of, als je pensioen in zicht komt, deeltijds werken vanaf 55 of 50. Dit verlof hoef je niet onmiddellijk na de geboorte of adoptie op te nemen. Mandaathouders. Je moet je werkdag wel beginnen tussen 7. Contractuele personeelsleden Voor de contractuele personeelsleden geldt geen systeem van 666 werkdagen afwezigheid wegens ziekte en wordt de geldende sociale zekerheidsregeling (privé-stelsel) toegepast. Statutaire ambtenaren moeten een opzegtermijn presteren van minstens 30 dagen, die begint op de datum van de verzending van de aangetekende brief. Een RVA-uitkering vult het deeltijdse loon aan. Laatste bijwerking. Artikel 52, §3, 2e lid, van het koninklijk besluit van 19 november 1998 betreffende de verloven en afwezigheden toegestaan aan de personeelsleden van de rijksbesturen, voorziet dat de machtiging om verminderde prestaties wegens medische redenen (chronische ziekte) te verrichten, tijdelijk wordt onderbroken tijdens een afwezigheid wegens ziekte Je bent statutair of contractueel bij de diensten van de Vlaamse overheid. De Pensioendienst berekent uw ambtenarenpensioen op basis van: uw referentiewedde; het aantal aanneembare diensten en de afwezigheidsperioden die we als gewerkt beschouwen (gelijkstelling); Mar 1, 2021 · Contractuele ambtenaren worden doorgaans aangeworven binnen het overheidsapparaat om een specifiek werk te verrichten. openresty Veel personeelsleden in de openbare sector hebben de mogelijkheid om hun loopbaan tijdelijk te onderbreken of om hun prestaties te verminderen. Als je statutair bent, moet je ontslag nemen en als je contractueel voor onbepaalde duur bent, moet je je arbeidsovereenkomst beëindigen. Wettelijke pensioen-leeftijd. Wettelijkepensioen-datum. Auteur: Bannister. Aangezien je een onderbrekingsinkomen krijgt, word je zelfstandige in bijberoep. Loopbaanonderbreking, tijdskrediet en thematische verloven - Tijdelijke schorsing en tijdelijke tewerkstelling - noodmaatregelen om het tekort aan arbeidskrachten ten gevolge van de besmettingen met omikron te bestrijden. blijft dan ook van toepassing. 06. Het verlof duurt minimaal één maand en maximaal tien jaar (15 jaar als je op je 50 jaar start) en vangt aan op de eerste dag van de maand. Mar 5, 2018 · Alleen bij een voltijdse loopbaanonderbreking mag je een zelfstandige activiteit opstarten. Statutair ambtenaar loopbaanonderbreking. 1 augustus 1991) voorziet in een aantal maatregelen om statutaire personeelsleden van overheidsdiensten, wiens arbeidsverhouding een einde neemt, omdat ze éénzijdig wordt verbroken door de overheid, of omdat de benoeming wordt vernietigd 302 Found. Dit is een interessante piste om zonder Mar 5, 2024 · Het is een recht. Als je een zwaar beroep uitgeoefend hebt, kan je al vanaf 50 jaar halftijds Toch beperkt het koninklijk besluit de periode van loopbaanonderbreking voor het ambtenarenpensioen nog steeds tot maximaal 60 maanden op de totale loopbaan. Contractuelen. Regeling van toepassing tot en met 31 augustus 2020. 707,04 euro voor een gehuwde ambtenaar). Je moet de prestaties ofwel elke dag, ofwel volgens een andere vaste verdeling over de week verrichten. Je onderbreekt dan tijdelijk je loopbaan of vermindert je arbeidsduur. Die ‘thematische’ verlofstelsels zijn: verlof voor mantelzorg. Laten we dus alvast duidelijk beginnen: er bestaat niet maar één soort ‘ambtenaar’. 365,66 euro bruto per maand voor ambtenaren (1. • Als je je goed voelt in je job en bij de organisatie waarvoor je werkt, behaal je vaak ook betere Als statutair kan je het verlof voortijdig stopzetten met een opzegperiode van twee maanden, Ook hier aanvaardt je organisatie soms andere termijnen. Mar 1, 2021 · Als statutair ambtenaar moet u uw aanvraag voor loopbaanonderbreking minstens twee maanden vooraf indienen. Je kan de loopbaanonderbreking voor het verlenen van zorg of bijstand voltijds, halftijds of voor een vijfde opnemen. Werktijden. Homepagina van FSO. Statutairen - impact verlof op pensioen. Hier moet eveneens een onderscheid gemaakt worden tussen de periode vóór en Coronamaatregelen. Het betreft een loopbaanonderbreking voorzien om een persoon met een ongeneeslijke ziekte die terminaal is, bij te staan. • Binnen de federale overheid kan je als ambtenaar je loopbaan in eigen handen nemen. Als we rekening houden met die verschillende limieten, stellen we vast dat iemand die 25 jaar loontrekkende was en 18 jaar statutair ambtenaar, geen recht heeft op een minimumpensioen. Wil je verlof opnemen om te zorgen voor een Mar 1, 2021 · Bij ziekte moeten ambtenaren een medisch attest voorleggen als ze langer dan één dag afwezig zijn. In de openbare sector wordt een onderscheid gemaakt tussen statutaire en contractuele personeelsleden. Er bestaan verschillende stelsels die u de mogelijkheid geven om uw loopbaan tijdelijk stop te zetten of uw arbeidsduur te verminderen: loopbaanonderbreking in de overheidssector. Dat is ook het geval voor de beroepsmilitairen.
jo rv wi bg tq re wm wu wh iu